22 décembre 2013
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Le Rhema du jour : « Si aujourd’hui tu rends service à ce peuple…ils seront pour toujours tes serviteurs…Mais Roboam laissa le conseil que lui donnaient les vieillards … » (1 Rois 12 :7-8). 2O13 était l’année de l’intégrité et de l’équilibre. Intégrité, c’est vivre honnêtement devant Dieu et devant les autres, être digne de confiance, il n’y a aucune duplicité dans nos vies, le personnage public et privé sont la même et une seule personne; et l’intégrité et la prospérité vont de pair. Si je veille à rester intègre, ma réputation se fera toute seule. Si une bonne réputation vaut de l’or, être intègre, c’est être propriétaire de la mine. Bien que nous ne soyons pas parfaits, nous tenons pour idéale la personne de Jésus-Christ. Même si une personne a fauté, qui d’entre nous n’a jamais fauté dans sa vie ? Connaissez-vous un seul individu n’ayant jamais failli ? Non, vous n’en connaissez aucun. Moi non plus, car Jésus est le seul être parfait qui ait jamais vécu sur cette terre. Regardez Christ, car lui seul est parfait, et mérite notre allégeance. Mais demandez à Dieu de faire de vous une personne intègre – quelqu’un dont la vie est conséquente aux yeux des autres et de Dieu. Peu importe comment les autres agissent, donnez-vous comme objectif de vivre de façon cohérente, conséquente pour Christ. Même les détracteurs de Jésus ont admis : « Maître, nous savons que tu es intègre » (Marc 12 :14). Plusieurs personnes veulent faire de retraits de leurs relations sans d’abord faire de dépôts. Ils désirent investir aussi peu que possible dans la relation, pendant qu’ils reçoivent un grand bénéfice. Une telle relation qui penche trop d’un côté ne durera jamais. Un des moyens pour trouver l’équilibre, c’est de réaliser quand un dépôt ou un retrait a été effectué dans votre vie. Nous devons tous apprendre à vivre de manière équilibrée. Dieu ne vous demande pas de sacrifier votre bonheur pour faire celui d’autrui. Votre principale priorité consiste à prendre soin de vous-même. Il faut assumer la responsabilité de votre bonheur. Après Dieu, c’est vous la priorité. Apprends à prendre soin de vous. C’est votre première priorité. Votre famille vient en deuxième. Pour vous aider à comprendre le 4ème niveau du leadership et de comprendre la vision 2014 : « Développement personnel » à l’église « l’amour triomphe toujours »/Rhema, je vous expose tous les niveaux du leadership. Vous pouvez augmenter votre degré d’influence et de leadership si vous comprenez les cinq étapes du leadership. Développement personnel veut dire, investir en toi-même pour le bénéfice d’autrui. C’est une question de croissance personnelle. Voici l’exposé des trois premiers niveaux : 1er niveau : « Le poste » ou le leadership positionnel : c’est le premier niveau du leadership. Les gens vous suivent parce qu’ils sont obligés. La seule influence que vous détenez provient de votre titre. Il s’agit ici du niveau d’influence le plus bas pour un leader. Dans ce cas précis, les leaders s’appuient sur leur titre pour obtenir que les gens les suivent. Le titre n’est pas nécessairement une mauvaise chose, mais s’il vous faut un titre pour que les gens vous suivent, c’est est une. Jésus n’a jamais eu de situation ou de titre, ce qui ne l’a pas empêché d’exercer une immense influence en édifiant des relations, en pourvoyant aux besoins et en offrant de l’espoir. Son autorité lui venait de Dieu et de la vie qu’il menait, et non d’une situation ou d’un titre précis. A ce niveau-là, l’autorité ne découle que du titre. Roboam est l’exemple que nous pouvons illustrer dans la Bible. « Si aujourd’hui, tu te fais le serviteur de ce peuple, ils seront pour toujours les serviteurs. Mais Roboam ne tint pas compte du conseil que lui donnaient les anciens « (1 Rois 12 :7-8). A la mort de Salomon, Roboam monta sur le trône d’Israël. Il était assoiffé de pouvoir et se mit à agir de manière insensée. Il écouta les conseils de ses pairs plutôt que ceux des anciens. Au lieu d’alléger le fardeau du peuple, il lui rendit la vie plus difficile. Le peuple le suivit uniquement parce qu’il était le roi. Il n’y avait aucune relation entre eux. A la fin, Roboam se rendit coupable de la division du pays en deux royaumes, celui du nord et celui du sud. Son leadership s’appuya toujours et uniquement sur son titre et sa situation. Ce premier niveau du leadership « le titre » fait allusion à la mise en application de la loi du couvercle du leadership qui s’intitule ainsi : « la capacité à diriger détermine le niveau d’efficacité d’une personne ». Dans le profil du leader positionnel, on remarque les caractéristiques suivantes : 1) son assurance repose sur sa position ; 2) son autorité lui a été conférée ; 3) il a des lacunes pour travailler avec les volontaires ; 4) les gens ne sont disposés à le suivre que dans les limites de son autorité. Nous pouvons terminer l’explication de ce 1er niveau du leadership en disant que nous pouvons escalader les échelons du leadership si nous apprenons à mener les autres en nous appuyant sur notre influence et non pas sur l’autorité qui résulte d’un titre ou d’une position que nous occupons. Que Dieu vous bénisse !
De la part du pasteur millionnaire, Coach Dr. Kapitao Mbombe, Mentor !
Numéro de contact : 243999937079 - 243895557042
Published by Evêque Principal Dr. KAPITAO MBOMBE
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dans
Le Rhemiste
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