David et ses hauts fonctionnaires

Thème : David et ses hauts fonctionnaires

Ecritures : 2 Samuel 8 :15-18 ; 23 :8-12 ; 1 Chroniques 11 :10*

Vérité fondamentale : David, un tueur des géants a développé ses amis et les a conduits a devenir des tueurs de géants

David avait en lui beaucoup d’atouts : le talent, l’humilité, le courage et la vision. Toutefois, l’une de ses plus grandes qualités, qui était seconde à son cœur pour Dieu, était sa capacité à bâtir et à entretenir des amitiés profondes et durables. Les leaders à la tête de son armée et de son administration étaient aussi des amis fidèles et confiants. Peu après que David ait vaincu Goliath, il s’est retrouvé lui-même dans la fuite de Saül. Il était haï et pourchassé, mais tout commença à changer pour lui à cause de son amitié avec Jonathan. Depuis ce moment, le succès de David était en proportion direct avec les amitiés qu’il avait établies et avec les gens qui l’entouraient. Quelques-uns de ses amis étaient brisés lorsqu’il se lia d’amitié avec eux. Les autres étaient forts lorsqu’ils vinrent à David, mais il a rendu chacun d’eux, de meilleurs. David, un « tueur de géant » en tant que jeune homme, les a développés et les a conduits à devenir des « tueurs de géant ». Les caractéristiques dans ces amitiés profondes que David a développées sont : a) David les a guidé. Il a investi le temps et l’énergie dans leur croissance personnelle et professionnelle. b) David les a inspiré. Son exemple personne de dévoue-ment à Dieu et à sa nation les a appelés à la grandeur ;c) David les a élevé. Il eut confiance en eux  et les a rendus capable d’atteindre leur plein potentiel. Les amis de David ajoutèrent la valeur en lui. Ils lui ont servi fidèlement. Les amis de David lui étaient fidèles. Ils étaient prêts mourir pour lui. David et ses amis accomplirent le succès ensemble. Votre meilleur ami est celui qui fait ressortir le meilleur qui est en vous. David était oint par le prophète Samuel pour être roi sur la nation. Entre temps, quelque vagabond avait aperçu qu’il avait une mission et un destin différent. Ces hommes étaient vagabonds mais non stipudes, c’est pourquoi ils se sont unis à lui. L’esprit de leadership dans une personne, attire vers lui d’autres personnes indépendammentn de circonstance dans laquelle cette personne se trouve. Même dans la caverne, David était un leader, comme Joseph aussi l’était en prison (Genèse 39 :20-23). Ces vaillants hommes de David, étaient des hommes qui l’ont aidé à établir son royaume. De la même façon, celui qui est engagé dans un ministère de soutien, aide le Pasteur ou leader à établir le royaume de Jésus, fils de David. Pour servir comme il faut, Jésus le David des Davids, nous sommes appelés à ressembler aux fidèles guerriers qui l’entourèrent et le servirent sans retenue. Il est dit de ces homes qu’ils ont fait des exploits à partir d’actes de folie, motivés par leur amour pour David. Dieu sélectionne, aujourd’hui, de vaillants hommes assez fous pour faire des actes de bravoure humainement  insensés et qu’il va utiliser pour établir la royauté de Son fils, sur cette terre. Peu de leaders laissent un héritage. Les réalisations sont le fait de celui qui est capable de faire de grandes choses pour lui-même. Le succès vient lorsqu’il confère des pouvoirs à ses collaborateurs afin qu’ils fassent de grandes choses avec lui. L’importance vient lorsqu’il développe des leaders afin qu’ils fassent de grandes choses pour lui. C’est l’étape où le Dr Kapitao Mbombe est actuellement. Pour former des leaders qui génèrent  d’autres leaders, vous devez leur servir de mentor. Mais un héritage est créé uniquement lorsqu’une personne met son organisation en mesure de faire de grandes choses sans lui.